岗位描述：

1.制定所负责客户的年度销售计划和执行方案

2.制定不同客户不同的价格体系，价格应对策略以及产品销售策略

3.收集行业市场信息

4.通过实地拜访、电话拜访主导客户返点方案，个性化服务，品质问题等谈判已扩大货维稳合作

5.维护现有老客户，独立或协助外籍开拓新客户

6.培养业务助理

7.优化业务流程。

任职要求：

1.本科及以上学历，2年以上外贸业务经验

2.良好的产品学习能力和新行业学习能力，能快速掌握本行业的价值点为客户提供附加值

3.有效组织仓库和业务及产品各部门为终端消费者创造价值

4.有良好的业务素质，性格外向，善于沟通协调，有良好的团队合作精神

5.有成功欲望，敢挑战，愿探索，有承担精神，抗压能力强

6.愿常驻海外发展者、有海外留学背景熟悉海外文化，擅长与外国人沟通或有海外工作经验者优先。

岗位福利：

1.上班时间：5 天 8 小时工作制，周末双休

2. 激励机制：核心骨干员工享有利润分红，股权分配以及各类季度、年度奖金

3. 社会保障：五险一金

4. 带薪假期：全年不低于 13 天的全薪年度假以及婚、病、丧、产、哺乳假、年假等带薪假

5. 员工活动：主题丰富的年度员工活动（司龄活动、年度体检等），员工月度生日 Party

6. 吃住津贴：工作午餐和公寓宿舍或房补。